Eskişehir Büyükşehir Belediyesi, personeline yönelik farkındalık eğitimlerine devam ediyor. “Toplumsal Cinsiyet Eşitliğine Duyarlı Eğitim İçeriği Oluşturma” başlıklı programda, toplumsal cinsiyet eşitliğinin önemi ve uygulama detayları ele alındı.
Eğitmenlere Özel Bir Program
Belediyenin Sosyal Hizmetler Dairesi Başkanlığı'na bağlı Eşitlik Birimi, kurum bünyesindeki eğitmenlere yönelik özel bir eğitim programı gerçekekleştirdi. Bu program, eğitim içeriklerinin nasıl daha duyarlı ve eşitlikçi hale getirilebileceğine odaklandı.
Kapsayıcı Dil ve Hassasiyetin İncelikleri
Katılımcılar, kadınlar, çocuklar, engelli bireyler ve yaşlı vatandaşlara yönelik eğitimlerde dikkat edilmesi gereken hassas noktalar konusunda bilgilendirildi. Dil, din, ırk ve yaşam tarzı farklılıkları gözetilerek kapsayıcı bir dil kullanımının yöntemleri ve önemi detaylı bir şekilde paylaşıldı.
Geniş Bir Katılımla Gerçekleşti
Eğitime, Afet İşleri, İtfaiye, İklim Değişikliği ve Sıfır Atık, Park ve Bahçeler, İnsan Kaynakları ve Eğitim, Zabıta, Makine İkmal Bakım ve Onarım ile Sosyal Hizmetler Dairesi Başkanlıklarında görev yapan eğitmenler katıldı. Bu geniş katılım, konuya verilen önemi gösterdi.
Nihai Hedef: Eşitlikçi ve Kapsayıcı Hizmet
Eskişehir Büyükşehir Belediyesi, bu tür eğitimlerle personelin ve vatandaşa sunulan hizmetlerin daha eşitlikçi ve kapsayıcı bir anlayışla yürütülmesinin amaçlandığını açıkladı. Eğitim, belediyenin toplumsal sorumluluk ve eşitlik konusundaki taahhüdünü güçlendiren bir adım olarak değerlendiriliyor.
